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广汽曾庆洪建议工资协商应可升可降

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发表于 2011 年 3 月 13 日 22:58:31 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  羊城晚报北京讯 特派记者许静、薛江华 尹安学、夏杨报道:今年提出多达24条提案的全国人大代表、广汽集团股份有限公司副董事长曾庆洪成为中外媒体关注的焦点。两会期间,针对珠三角去年发生的停工事件,曾庆洪站在企业的角度提出,有关部门应完善协商制度,为企业用工解决问题。
/ F' u6 n) F0 N  建议工资协商可升可降$ F7 T! R: n% \* l7 X& \
  曾庆洪介绍,去年珠三角总共20多家企业停工,影响广汽产量两万多台,多是由汽车员工认为工资太低所引发,但经过协商大家达成共识解决了问题。“3月1日,南海本田举办第二次劳资双方协商,工资又上调了500元。”曾庆洪表示,停工的企业都是日资独资企业,劳资双方沟通不畅也是产生纠纷的原因之一。/ h1 o9 ~2 |" E) h
  曾庆洪说,协商工资要有依据,如果经济不好,工资协商还可以降,“香港金融危机期间,公务员也都跟着降工资”。另外,他认为工资比较应有依据,整车厂和配套厂有区别,性质技术要求都不同,配件厂和整车厂攀比不合理,应跟同行业比,“我是汽车协会会长,要为企业说话,也要为员工说话”。/ g5 ?  b$ H  U  l9 a6 f$ l0 V7 c
  曾庆洪进一步指出,目前的协商办法有很多不完善的地方,多是突然性的非正常协商,很多独资企业没有工会,劳资双方信息不对称。而且,“协商不成怎么办,又停工,很麻烦”。曾庆洪建议有关部门能够完善协商制度,由劳动部门来协调。4 B- t9 o# ?, I1 C8 W
  治堵应搞好城市规划- U2 N, g/ ]+ A) ^1 U6 w
  有记者问曾庆洪关于城市交通秩序和治堵的建议,曾庆洪表示,确实北京今年限排对整车厂和销售商影响大,他表示,虽然中国1000人只39台汽车,远远低于发达国家水平,但人均城市面积只有人家的1/12,人均道路面积只有人家的1/6。“道路严重不足,不能只简单和人均汽车保有量少相比”。
/ ]7 ~, F5 G+ o& e! r* I- J  曾庆洪的关于治堵的建议是城市规划,不单是道路,交通网络、停车场、交通管理都应纳入治堵方案,“日本高峰期违章不管,电子智能化管理要加强”。另外高峰期要实行公交优先,香港公交利用率90%,日本90%,广州26%,北京25%,上海22%,大部分私车、公车上路对交通影响很大。# L4 F4 Q4 }$ b; G' k8 ~! |( {7 f9 p
  新能源汽车还需过程. q3 t; x1 k! s' G5 Z+ \
  “新能源是汽车发展战略方向,但更重要的是节能。”曾庆洪认为,节能是摆在传统汽车产业面前的问题。新能源毫无疑问是汽车产业发展的战略方向,他表示,纯电动汽车在研发,但何时投入市场还没有时间表,“电池方面还是最缺的”。他认为,整个新能源产业发展还需要一个过程,需要时间建立基础设施,成本技术的完善也不能一蹴而就。
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